Эксперимент по переводу трудовых договоров в электронный формат стартует в апреле

Депутаты приняли в первом чтении законопроект о введении в России электронного кадрового документооборота.

Эксперимент по переводу трудовых договоров в электронный формат планируется проводить с 1 апреля по 31 декабря 2020 года.

Пока это новшество затронет лишь отдельных работодателей. Они самостоятельно определят виды документов, оформляемых в электронном виде.

В эксперименте согласились участвовать несколько крупных предприятий (РЖД, «Мечел», «Вымпелком»). Из госструктур в эксперименте планируется участие ФСС.

Ведение электронных документов, касающихся трудовых отношений с работниками, осуществляется работодателем посредством использования информационной системы работодателя или с использованием электронного сервиса «Работа в России».

Первые итоги предполагается подвести 1 сентября, окончательные — 31 декабря.

После подведения итогов предполагается подготовить предложения по изменению действующего законодательства.